某某关于临时工认定工龄的文件

临时工工龄可依法计算。依据《劳动保险条例实施细则修正草案》，临时工自用工之日即建立劳动关系，开始计算工龄。未及时认定工龄，可能影响社保待遇及退休权益。
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临时工工龄认定通常通过劳动合同、社保记录等证明。若资料不全，可咨询劳动部门或申请劳动仲裁。选择方式需根据具体情况，确保资料真实完整。
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临时工工龄可认定。操作如下：1. 确认劳动关系存在，如劳动合同、工资单等；2. 若资料缺失，向用人单位或劳动部门申请补办；3. 如遇争议，可提起劳动仲裁，依据《劳动保险条例》等法规维护权益。