现在新公司一年多，年假该有多少天？

您在新公司应享年休假10天。依据《职工带薪年休假条例》，您累计工作已满10年不满20年，年休假为10天。若不及时处理年假问题，可能导致您的合法权益受损，如年假被无故剥夺或未得到应有补偿。
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处理年假问题，您可选择与用人单位协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。建议先与用人单位沟通，协商不成再考虑法律途径，以确保权益得到妥善维护。
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年假问题应这样处理：1.查阅公司年假政策，确认自己的年假天数；2.与HR或上级沟通，了解年假使用规定；3.如公司未按规定安排年假，可先提出异议并协商；4.协商无果，可向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院提起诉讼，维护自己的合法权益。